现在还有多少人去现场招聘会找工作,现在有招聘会吗

大家觉得招聘会有必要去吗?

1、我觉得还可以，当然前提是知道自己想要找什么样的工作，要有一定的目标去找，这样才容易找到合适的工作，而不能没有一点规划地瞎找。

2、说白了，就算你每次都去这些公司，有些公司可能只是换个名字，换个地方，有些根本没有实质性的改变。这就等于换汤不换药。其次，参加招聘会的公司一般都不是像样的公司，因为好公司大公司根本就缺人。此外，招聘会上的人太多了，一家公司可能会收到数百份简历。它们可能作为废纸出售。

3、看一下学校的知名度了，好的大学的确很多优秀的企业去招聘。一般的大学就只有周边企业去招聘了，大型企业比例不高，多数都是几个人，几十个人的小企业。可以去一下，即便没有合适的职位，可以在应聘的摊位上吸收很多人才市场的信息，帮助你以后找工作。

4、既然是社会招聘，用人单位肯定对工作经验比较看重。所以，有可能你去投简历，连人力资源部门这一关都过不了，更不要说是见到业务领导面试了。个人不建议浪费这样的功夫，当然实在找不到合适工作也可以试试，我认为希望不大。

应届毕业生,在当今社会中用什么渠道找工作比较好?

校园招聘会是应届毕业生找工作的主要途径，其次可以通过网络招聘会、招聘网站、所在地的人才市场等途经寻找适合的工作。应届毕业生找工作需要明白的是：学习能力比经验更重要；用人单位要的不是经验而是价值；没有工作经验但可以积累面试经验。

可以通过校园招聘会找工作，可以通过人才网找工作，可以通过现场招聘会找工作等。应届毕业生面临找工作的问题，他们可以通过如下这些渠道来找工作：参加校园招聘会。在毕业季，很多企业都会去校园里面开宣讲会，宣讲会过后，他们也会开展招聘会，让学生投递简历，他们再从相应的简历当中筛选出合格的人等。

大街网 求职信息质量中等偏上，偶尔有小广告，但很少会有中介和垃圾公司出现。也可以和招聘方直接对话。牛客网 同样垂直于互联网互联网领域的招聘网站，最大的特点是有大量免费的名企笔试、面试题库。